GajiPT.com – C&F Store adalah salah satu pelopor sekaligus pemimpin pasar dalam industri parfum dan kecantikan di Indonesia. Dengan jaringan distribusi yang luas, C&F Store kini memiliki sekitar 150 toko yang tersebar di berbagai kota besar dan wilayah strategis di seluruh Indonesia. Berdiri dengan visi untuk menjadi destinasi utama para pecinta kecantikan, C&F Store berkomitmen menghadirkan pengalaman berbelanja yang eksklusif dan nyaman bagi pelanggan, serta menciptakan lingkungan kerja yang menarik dan mendukung bagi para karyawannya. Selain menempatkan kepuasan pelanggan sebagai prioritas, perusahaan juga menunjukkan perhatian khusus terhadap kesejahteraan melalui kebijakan gaji dan tunjangan karyawan yang kompetitif di C&F Store.
Di C&F Store, karyawan pada tingkat entry-level, seperti staf penjualan, dapat memperoleh gaji bulanan yang berkisar antara Rp4.000.000 hingga Rp5.000.000, dengan besaran yang disesuaikan berdasarkan posisi dan lokasi kerja. Selain gaji pokok, karyawan juga berhak atas berbagai insentif tambahan yang ditentukan oleh pencapaian individu dan kinerja toko. C&F Store memahami bahwa lingkungan kerja yang suportif dan apresiasi yang memadai berperan penting dalam meningkatkan produktivitas dan loyalitas karyawan. Oleh karena itu, karyawan yang menunjukkan prestasi dan dedikasi tinggi memiliki peluang besar untuk mendapatkan kenaikan gaji tahunan, bonus, dan tunjangan yang mencakup kesehatan, asuransi, dan kesejahteraan lainnya. Kebijakan ini menunjukkan komitmen C&F Store dalam menciptakan karir yang stabil dan berkembang bagi setiap anggotanya.
Lebih dari sekadar penyedia produk kecantikan, C&F Store juga memberikan ruang bagi para karyawan untuk mengembangkan keterampilan mereka melalui berbagai program pelatihan dan pengembangan diri. Program ini mencakup pelatihan pengetahuan produk, pelayanan pelanggan, dan keterampilan manajerial bagi mereka yang menunjukkan potensi untuk naik ke posisi yang lebih tinggi. Dengan berbagai peluang pengembangan karir ini, C&F Store memungkinkan karyawan untuk memperluas pengetahuan dan keterampilan mereka, serta memberikan kontribusi yang lebih besar pada perusahaan. Peluang karir yang menjanjikan di C&F Store membuat perusahaan ini tidak hanya menjadi tempat bekerja, tetapi juga tempat tumbuh dan berkembang bagi para talenta di bidang ritel kecantikan.
Melalui komitmen yang kuat terhadap kesejahteraan karyawan, C&F Store telah berhasil menciptakan lingkungan kerja yang inspiratif dan mendukung, sehingga menarik minat banyak profesional untuk bergabung. Dengan demikian, C&F Store tidak hanya dikenal sebagai pusat belanja produk kecantikan berkualitas, tetapi juga sebagai perusahaan yang peduli terhadap karyawannya dan memberikan penghargaan sesuai dengan kontribusi mereka.
Gaji Karyawan C&F Store
Berdasarkan data yang dikumpulkan oleh tim GajiPT.com, C&F Store menawarkan rentang gaji yang kompetitif di berbagai posisi kerja. Untuk peran-peran manajerial, seperti Store Manager, kisaran gaji bulanan berada di angka Rp15.000.000 hingga Rp20.000.000, sedangkan untuk posisi Assistant Store Manager, gaji berkisar antara Rp12.000.000 hingga Rp15.000.000. Supervisor di C&F Store menerima kompensasi sebesar Rp10.000.000 hingga Rp12.000.000 per bulan, menunjukkan komitmen perusahaan dalam menyediakan gaji yang layak untuk peran-peran dengan tanggung jawab besar. Posisi seperti HR Coordinator, Marketing Executive, dan Finance Officer juga mendapatkan kompensasi yang kompetitif dengan kisaran Rp8.000.000 hingga Rp10.000.000 per bulan.
Untuk posisi pendukung di tingkat menengah, seperti Visual Merchandiser dan Purchasing Staff, gaji bulanan berkisar antara Rp6.000.000 hingga Rp8.000.000. Posisi IT Support, Inventory Controller, dan Warehouse Coordinator juga berada dalam kisaran gaji yang sama, memperlihatkan fokus perusahaan terhadap pentingnya dukungan teknis dan operasional. Selain itu, posisi Customer Service Representative dan Cashier memiliki kisaran gaji sebesar Rp5.000.000 hingga Rp7.000.000 per bulan, yang sebanding dengan tanggung jawab mereka dalam memberikan layanan langsung kepada pelanggan dan mengelola transaksi secara efisien.
Di tingkat entry-level, posisi seperti Kasir (Rp3.000.000 – Rp4.500.000), Staf Gudang (Rp2.500.000 – Rp3.500.000), dan Pramuniaga (Rp2.000.000 – Rp3.000.000) juga mendapatkan kompensasi yang kompetitif di industri ritel kecantikan. Posisi Sales Associate memiliki kisaran gaji yang sedikit lebih tinggi, yaitu Rp4.000.000 hingga Rp6.000.000 per bulan, sejalan dengan kebutuhan perusahaan untuk meningkatkan keterampilan penjualan dan pengalaman belanja pelanggan. Dengan berbagai pilihan posisi dan rentang gaji yang ditawarkan, C&F Store menunjukkan apresiasi terhadap setiap karyawannya dan memberikan peluang pengembangan karir yang menarik bagi para talenta di industri ini. Berikut ini rangkuman tabel gaji karyawan C&F Store.
Jabatan | Kisaran Gaji / Bulan |
---|---|
Manajer Toko | Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 |
Asisten Manajer Toko | Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 |
Kasir | Rp 3.000.000 – Rp 4.500.000 |
Staf Gudang | Rp 2.500.000 – Rp 3.500.000 |
Pramuniaga | Rp 2.000.000 – Rp 3.000.000 |
Store Manager | Rp 15.000.000 – Rp 20.000.000 |
Assistant Store Manager | Rp 12.000.000 – Rp 15.000.000 |
Supervisor | Rp 10.000.000 – Rp 12.000.000 |
Cashier | Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 |
Sales Associate | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
Visual Merchandiser | Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000 |
Warehouse Coordinator | Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 |
Purchasing Staff | Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000 |
HR Coordinator | Rp 8.000.000 – Rp 10.000.000 |
Marketing Executive | Rp 8.000.000 – Rp 10.000.000 |
IT Support | Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000 |
Finance Officer | Rp 8.000.000 – Rp 10.000.000 |
Customer Service Representative | Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 |
Inventory Controller | Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000 |
Security Officer | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
Manajer Operasional | Rp 10.000.000 – Rp 15.000.000 |
Supervisor Keuangan | Rp 8.000.000 – Rp 12.000.000 |
Marketing Executive | Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 |
Staff Administrasi | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
Jumlah gaji yang tercantum dalam tabel dapat mengalami variasi tergantung pada hasil negosiasi dan perjanjian kontrak sebelumnya antara karyawan dan perusahaan.
Fasilitas dan Tunjangan Karyawan C&F Store
C&F Store memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan untuk mendukung kesejahteraan dan kenyamanan karyawannya. Selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan beberapa manfaat tambahan yang berfokus pada kebutuhan pribadi dan profesional. Berikut ini adalah beberapa fasilitas dan tunjangan yang biasanya diberikan oleh C&F Store:
- Karyawan mendapatkan akses ke fasilitas kesehatan seperti BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan
- Tunjangan makan dan transportasi untuk karyawan yang bekerja di lapangan atau shift panjang
- Diskon khusus untuk produk-produk tertentu di store
- Tunjangan hari raya untuk membantu kebutuhan selama perayaan besar
- Pelatihan dan program pengembangan untuk meningkatkan keterampilan profesional karyawan
Dengan adanya fasilitas dan tunjangan ini, C&F Store berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang kondusif, nyaman, dan mendukung kesejahteraan karyawan dalam menjalani tanggung jawab mereka.
Cara Melamar Kerja Menjadi Karyawan di C&F Store
Bagi yang tertarik untuk bergabung dengan C&F Store, berikut adalah langkah-langkah yang umumnya dapat dilakukan untuk melamar pekerjaan di perusahaan ini:
- Kunjungi situs resmi C&F Store atau platform pencarian kerja seperti Jobstreet
- Cari lowongan dengan kata kunci “C&F Store”
- Pilih posisi yang sesuai dengan kualifikasi dan minat Anda
- Periksa kualifikasi dan persyaratan untuk memastikan Anda memenuhi syarat
- Siapkan dokumen lamaran seperti CV, surat lamaran, fotokopi ijazah, dan dokumen lainnya
- Ajukan lamaran dengan mengklik tombol “Apply” dan unggah dokumen yang diperlukan
- Pantau email atau nomor telepon untuk menerima informasi lebih lanjut
- Persiapkan diri untuk wawancara atau tes keterampilan jika lolos seleksi administratif
Dengan mengikuti langkah-langkah ini, Anda bisa meningkatkan peluang untuk bergabung menjadi bagian dari tim C&F Store.
Persyaratan Masuk C&F Store
Untuk bergabung dengan C&F Store, calon karyawan diharapkan memenuhi persyaratan berikut:
- Usia minimal 18 tahun
- Pendidikan minimal lulusan SMA/SMK atau sederajat
- Pengalaman kerja di bidang ritel atau layanan pelanggan diutamakan, namun tidak wajib
- Mampu berkomunikasi dengan baik dan memiliki keterampilan interpersonal yang kuat
- Memiliki kemampuan memberikan pelayanan yang memuaskan kepada pelanggan
- Bersedia bekerja dengan jadwal yang fleksibel, termasuk akhir pekan dan hari libur
Kelengkapan Berkas
Calon pelamar harus menyiapkan dokumen-dokumen berikut:
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV) terbaru
- Fotokopi Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- Pas Foto Terbaru
- Fotokopi Kartu Tanda Penduduk (KTP)
- Sertifikat Keahlian (jika ada)
Memastikan bahwa semua dokumen lengkap dan memenuhi persyaratan akan meningkatkan peluang Anda untuk diterima sebagai karyawan di C&F Store.
Akhir Kata
Demikianlah informasi mengenai fasilitas, tunjangan, cara melamar kerja, dan persyaratan masuk di C&F Store. Bagi Anda yang berminat untuk bergabung, pastikan untuk mempersiapkan semua berkas dan memenuhi syarat yang telah ditentukan. Dengan dedikasi dan komitmen yang baik, Anda memiliki peluang untuk berkembang dan berkarier di perusahaan ini.
Jangan ragu untuk mencari informasi lebih lanjut dan kunjungi situs resmi perusahaan atau platform pencarian kerja untuk mendapatkan lowongan yang sesuai dengan minat dan kemampuan Anda. Untuk informasi lebih lengkap mengenai gaji dan tunjangan karyawan di berbagai perusahaan, Anda juga bisa mengunjungi situs GajiPT.com. Semoga sukses dalam proses lamaran kerja Anda!